呂元錦為員工慶生。（東南汽車(chē)公司供圖）

　　臺海網(wǎng)10月1日訊 據福州日報報道  雖然早早訂好了回臺灣與家人團聚的行程，但國慶長(cháng)假之前，東南汽車(chē)工會(huì )副主席呂元錦比以往更忙碌，“工會(huì )要組織無(wú)法回家的員工在宿舍聚餐，緩解大家的思鄉之情”。臺籍職工當選基層工會(huì )干部，呂元錦是全市第一人。

　　62歲的呂元錦來(lái)自臺灣桃園，2008年從臺灣中華汽車(chē)派任到東南汽車(chē)，在福州工作和生活已有10年，“我覺(jué)得在這里生活跟在臺灣一樣，沒(méi)有區別”。

　　呂元錦是汽車(chē)生產(chǎn)技術(shù)專(zhuān)家，對待工作認真負責。“把臺灣中華汽車(chē)先進(jìn)的生產(chǎn)管理經(jīng)驗、嚴苛的制造品質(zhì)管理、完善的服務(wù)模式帶到東南汽車(chē)，促進(jìn)企業(yè)和同仁的共同成長(cháng)，這是同仁們選我擔任工會(huì )副主席的重要原因吧。”回想起選舉那天的情景，呂元錦仍很激動(dòng)，“那天有13名工會(huì )理事投票，我得了全票”。

　　呂元錦告訴記者，勞資和諧一直是他關(guān)注的重點(diǎn)，“此次當選工會(huì )副主席，我感受到了大家對我巨大的肯定。新的身份賦予我新的使命，我希望自己能夠更好地充當企業(yè)、臺灣職工與工會(huì )之間的紐帶，扮演好協(xié)調的角色，更好地促進(jìn)雙方的成長(cháng)”。

　　“公司共有3名工會(huì )副主席，服務(wù)的會(huì )員有近4000人，要做的事還是蠻多的。”履新一個(gè)月來(lái)，呂元錦馬不停蹄地履行著(zhù)工會(huì )干部的責任。他深入車(chē)間班組，傾聽(tīng)職工的呼聲；豐富企業(yè)文化，充實(shí)職工紀律、禮儀等方面的規定；帶領(lǐng)職工開(kāi)展環(huán)境整治，塑造企業(yè)形象。“之前有職工因車(chē)禍受傷住院，我發(fā)動(dòng)大家捐款救助，并去醫院探望受傷職工。我還組織了一場(chǎng)職工生日會(huì )，給了壽星們一個(gè)驚喜。”講起這一個(gè)月的經(jīng)歷，呂元錦很興奮。

　　東南汽車(chē)職工告訴記者，呂元錦在生活中對待職工如同“娘家人”一般，不僅為想來(lái)大陸發(fā)展的臺灣朋友答疑解惑，還常常將職工的困難反映到工會(huì )，在生活上幫助大家。對此，呂元錦笑笑說(shuō)：“工會(huì )一直都在為職工辦實(shí)事、辦好事，我和大陸職工一樣實(shí)實(shí)在在受益。”

　　“31條惠及臺胞措施”出臺后，很多朋友向呂元錦詢(xún)問(wèn)在大陸的生活工作情況，他總是很樂(lè )意跟大家分享自己在大陸的這十年，幫助他們更好地了解大陸。