“立委”陳宜民與蘇震清爆發(fā)沖突，被推倒在地，身體發(fā)生不適。

勞工及工斗團體此前已經(jīng)多次沖擊蔡英文寓所及民進(jìn)黨中央黨部，反對砍七天“國定假日”，25日甚至翻越“立法院”高墻，與警方爆發(fā)流血沖突。那么，為什么“勞基法”草案引發(fā)如此反感呢？《遠見(jiàn)》雜志介紹稱(chēng)，這七天包括“教師節”(9月28日)、“行憲紀念日”等，原本統統寫(xiě)在“勞基法”施行細則第23條里，法定是要放假的。但現狀是自2000年起，臺灣法定工時(shí)是“雙周84小時(shí)”，即單周42小時(shí)，如果勞工比照公務(wù)員周休二日，每周只上40小時(shí)，還差法定工時(shí)2小時(shí)。所以，就把“欠的”這每周2小時(shí)，以上述七天“國定假日”來(lái)抵銷(xiāo)。文章說(shuō)，過(guò)去15年來(lái)，已經(jīng)超過(guò)六成的臺灣上班族周休二日，很少聽(tīng)到恢復被抵銷(xiāo)的七天假的主張。《聯(lián)合報》稱(chēng)，臺灣“勞動(dòng)部”去年年底修法，將勞工工時(shí)由“兩周84小時(shí)”縮減為“每周40小時(shí)”，自今年元旦起實(shí)施;同時(shí)配合每周工時(shí)降低，修改“勞基法”細則，將“國定假日”由19天減為12天。經(jīng)此調整，勞工一年總計可休116天，全年休假比原來(lái)多了6天。這項修法，除降低勞工每周工時(shí)外，也解決了勞、公、教休假不同步的問(wèn)題。此調整獲得企業(yè)的認同，但年初剛贏(yíng)得“大選”的民進(jìn)黨被勝利沖昏了頭，喝令叫停馬英九當局的多項政策。6月，“行政院”正式公告，勞工七天“國定假日”刪除案失效，新當局將恢復這七天假當成犒賞來(lái)討好勞工，并宣稱(chēng)要全面落實(shí)“周休二日”。誰(shuí)料十天后，“行政院”又改口再度取消七天“國假”，政策改為“一例一休”，“林全內閣本想要討好勞工，最后卻弄到自打嘴巴下不了臺的地步”。

　　《聯(lián)合晚報》27日評論稱(chēng)，蔡英文當選后，對民進(jìn)黨從政黨員下的第一道命令是“謙卑、謙卑、再謙卑”，“但今天為了一例一休過(guò)關(guān)，不惜和在野黨推擠激戰，連基本的程序正義也顧不得，說(shuō)好的謙卑何在？”文章嘲諷說(shuō)，過(guò)去8年，只要國民黨動(dòng)用人數優(yōu)勢強行表決，作為“立法院”少數黨的民進(jìn)黨除了肢體阻撓外，就是譴責多數暴力，“現在民進(jìn)黨執政了，竟然也走上多數暴力這條路，證明立法院‘沒(méi)有最黑暗，只有更黑暗’”。【環(huán)球時(shí)報駐臺北特約記者 崔明軒】