中新網(wǎng)7月10日電 據臺灣“中央社”報道，臺灣人力銀行調查指出，約54%的企業(yè)2019年下半年有意加薪，44.8%以績(jì)效作為加薪依據，9.6%是全面加薪，平均加薪幅度為3.5%；82.3%上班族期待公司下半年調薪2477新臺幣。
yes123求職網(wǎng)10日公布“豬年第3季景氣暨勞動(dòng)市場(chǎng)趨勢調查”，調查顯示，有54.4%的企業(yè)透露2019年下半年有加薪計劃，但較2018年同期的57.4%略為下降；44.8%的企業(yè)以績(jì)效加薪，9.6%是全面加薪，至于加薪幅度平均3.5%。
若以產(chǎn)業(yè)別分析，以科技信息業(yè)加薪意愿最高，其次則是傳統制造業(yè)，接著(zhù)依序為金融保險與會(huì )計統計業(yè)、醫護與生技業(yè)、文教業(yè)。
調查也顯示，17.7%的臺灣上班族已在上半年加薪，82.3%上班族稱(chēng)上半年沒(méi)有加薪，不過(guò)，希望下半年公司平均調薪2477新臺幣。
yes123求職網(wǎng)發(fā)言人楊宗斌指出，由于經(jīng)濟前景混沌不明，因此，企業(yè)仍以績(jì)效至上，齊頭式加薪屬于少數。
另外，調查發(fā)現，與今年第2季相比，企業(yè)對第3季景氣樂(lè )觀(guān)度微幅下修，有57.6%持平看待，樂(lè )觀(guān)比例為23.2%，悲觀(guān)占19.2%。企業(yè)方面雖保持“略偏正向”看法，但也開(kāi)始擔心景氣反轉。上班族則持平看待的有57.7%，樂(lè )觀(guān)占15.3%，悲觀(guān)看待的有27%，上班族看法偏向悲觀(guān)。
yes123求職網(wǎng)于6月13日到6月25日間，進(jìn)行“豬年第3季景氣暨勞動(dòng)市場(chǎng)趨勢調查”，以網(wǎng)絡(luò )問(wèn)卷進(jìn)行抽樣調查，會(huì )員有效問(wèn)卷共1356份，信心水平為95%，誤差值為正負2.66個(gè)百分點(diǎn)，企業(yè)有效問(wèn)卷共875份，信心水平為95%，誤差值為正負3.31個(gè)百分點(diǎn)。
