日本厚生勞動(dòng)省3月10日公布的數據顯示，由于糧食和汽油等價(jià)格上漲，日本今年1月實(shí)際工資收入同比下降1.8%，為三個(gè)月來(lái)首次下降。在日本年度工資談判開(kāi)展之際，市場(chǎng)普遍預計日本央行將在3月會(huì )議上維持利率不變，以評估工資增長(cháng)的可持續性。

　　根據日本厚生勞動(dòng)省的數據，在有五名或五名以上員工的工作場(chǎng)所，名義工資（即包括基本工資和加班費在內的每個(gè)工人的平均月總現金收入）增長(cháng)了2.8%，達到295505日元（約合2000美元），連續第37個(gè)月上漲。但用于計算實(shí)際工資的消費者價(jià)格指數上漲4.7%，超過(guò)名義工資的上漲，導致實(shí)際工資收入下降。

　　另?yè)R時(shí)數據，在擁有30名或更多員工的工作場(chǎng)所，今年1月實(shí)際工資同比下降0.7%，為五個(gè)月來(lái)首次下降。

　　日本總務(wù)省的報告顯示，今年1月，日本去除生鮮食品后的核心消費價(jià)格指數（CPI）同比上漲3.2%至109.8，漲幅為2023年6月以來(lái)最高。至此，日本核心CPI已連續41個(gè)月同比上升。

　　一名日本官員表示，除非物價(jià)上漲降溫，否則實(shí)際工資增長(cháng)預計將保持在負值區間，并指出日本主要企業(yè)的管理層和工會(huì )之間春季薪資談判的結果將只反映在4月及以后的統計數據中。

　　日本春季薪資談判通常于3月中旬結束。日本最大工會(huì )組織Rengo上周表示，其成員工會(huì )正在尋求今年薪資平均提高6.09%，為32年來(lái)首次要求加薪超過(guò)6%。據路透社報道，在2023年加薪3.5%后，2024年日本企業(yè)同意平均加薪5.1%。

　　有分析指出，如果此次春季薪資談判達成大幅加薪協(xié)議，可能提振市場(chǎng)對日本經(jīng)濟復蘇的預期，也會(huì )對日本央行繼續貨幣政策正常化形成參考。日本央行今年1月將政策利率從0.25%上調至0.5%，達到約17年來(lái)最高水平。

　　目前，市場(chǎng)普遍預計日本央行將在3月18日至19日的貨幣政策會(huì )議上維持利率不變，以觀(guān)察工資增長(cháng)的可持續性及其對通脹的影響。但路透社調查的大多數經(jīng)濟學(xué)家預計，日本央行今年將再次加息，最有可能在第三季度加息。（來(lái)源：經(jīng)濟參考報）