午夜九九,99色在线视频,97国产露脸视频97在线视频,国产美女主播精品一区二区三区,国产野精品久久久久久久不卡,最新国产成人,国产精品午夜久久

您現在的位置:?臺海網(wǎng) >> 新聞中心 >> 臺灣 >> 兩岸交流  >> 正文

陸企臺干方明標的“三心”

www.xmdelibao.com 來(lái)源: 新華社 用手持設備訪(fǎng)問(wèn)
二維碼

從400KK/月到1000KK/月,四年多時(shí)間,常州銀河世紀微電子股份有限公司微型貼片事業(yè)部的生產(chǎn)能力提升兩倍多。這其中除了市場(chǎng)行情的拉動(dòng)外,這個(gè)部門(mén)的“帶頭人”方明標功不可沒(méi)。

日前,方明標獲得了江蘇省“五一勞動(dòng)獎?wù)?rdquo;。“很高興能獲得這份榮譽(yù),我將繼續努力工作,帶領(lǐng)大家取得更好成績(jì)。”這位在大陸企業(yè)工作的臺灣同胞受訪(fǎng)時(shí)談起自己的故事,其中透露出他的“三心”——同心、信心和安心。

56歲的方明標生于臺灣臺中,在半導體制造行業(yè)工作已有三十余年,曾在多家國際知名半導體企業(yè)任職。 2015年,方明標進(jìn)入常州銀河世紀微電子股份有限公司,任職微型貼片事業(yè)部總經(jīng)理。

作為這家陸企唯一的臺干,方明標初到公司時(shí),不少員工都很好奇這位來(lái)自臺灣的總經(jīng)理究竟有幾把“刷子”。

“剛開(kāi)始,我沒(méi)有急于向員工發(fā)號施令,而是‘按兵不動(dòng)’,先讓員工按照原來(lái)的習慣做事,然后我再跟員工說(shuō)有哪些地方還可以完善,循序漸進(jìn),讓員工慢慢適應我的管理風(fēng)格。”方明標說(shuō)。

雖然是事業(yè)部總經(jīng)理,但是方明標沒(méi)有領(lǐng)導的架子,每天堅持到生產(chǎn)一線(xiàn)了解生產(chǎn)情況,跟員工聊天、談心,員工有什么意見(jiàn)都可以當面表達。日久見(jiàn)人心,員工們與方明標的距離越拉越近。很多員工都把他當親人一般對待。

與員工熟悉之后,方明標很快開(kāi)始實(shí)施自己的“管理經(jīng)”,不斷提升微型貼片事業(yè)部的生產(chǎn)制造能力、技術(shù)服務(wù)水平,培養了一批骨干人才。

方明標告訴記者,他的“管理經(jīng)”并沒(méi)有什么特別,關(guān)鍵在制度。

“通過(guò)整頓制度,明確獎懲,員工能做什么、不能做什么一目了然,不同崗位承擔不同責任。”方明標認為,現代化企業(yè)就應該依靠制度管理,專(zhuān)業(yè)的人做專(zhuān)業(yè)的事。

為了讓員工敢于決策、勇于創(chuàng )新,方明標還在管理制度中專(zhuān)門(mén)嵌入了容錯機制。“比如,員工這次犯了一個(gè)小錯誤,按規定罰款10元。后面如果接連幾個(gè)月保持優(yōu)秀,公司不僅會(huì )把罰款返還,還會(huì )額外獎勵。”在方明標看來(lái),對于科技創(chuàng )新型企業(yè),適當的容錯機制是必要的,這樣員工才能更放心貢獻創(chuàng )意。

面對制造業(yè)成本增加的壓力,去年初公司決定實(shí)行精細化管理。依靠三十多年的工作經(jīng)驗,方明標很快帶領(lǐng)同事探索出了切實(shí)可行的精細化管理方案。

“管理從粗放到精細化,是現代企業(yè)成長(cháng)的必經(jīng)階段。新設備引進(jìn)、設備工序設置,每個(gè)步驟都要精細化管理,尋求最優(yōu)解決方案。以前一個(gè)生產(chǎn)流程下來(lái),工人每天要來(lái)回走10公里,疲勞度非常大。如今,設備工序優(yōu)化后,工人每天只需走6公里,工人更輕松,生產(chǎn)效率顯著(zhù)提升。”方明標說(shuō)。

在選人用人方面,方明標認為學(xué)歷只是門(mén)檻,工作表現才是最重要的。為了留住優(yōu)秀人才,方明標在給員工希望、鼓勁的同時(shí),還努力打通優(yōu)秀員工職業(yè)晉升通道,增強員工對企業(yè)的歸屬感與認同感。

同心方能協(xié)力,方明標帶領(lǐng)大陸同事擼起袖子加油干。

兩岸半導體產(chǎn)業(yè)的差距快速縮小,某些領(lǐng)域大陸已經(jīng)超越臺灣。而且,兩岸半導體產(chǎn)業(yè)融合不斷加快,越來(lái)越多臺灣半導體公司選擇在大陸設廠(chǎng)。”方明標告訴記者,看到事業(yè)部同仁快速的技術(shù)進(jìn)步,他非常高興。只是能指導大家的東西越來(lái)越少,有點(diǎn)“江郎才盡”的感覺(jué),他也需要充電了。

與大陸同事一條心,對事業(yè)充滿(mǎn)進(jìn)取心,有一個(gè)重要的基石,就是在大陸生活愈加安心、舒心。

隨著(zhù)大陸各地持續落實(shí)各項惠臺措施,方明標在常州切身感受著(zhù)安居樂(lè )業(yè),實(shí)實(shí)在在體會(huì )到“兩岸一家親”。

“現在如果有臺灣朋友想到大陸發(fā)展,我就會(huì )跟他們介紹大陸各項惠臺措施,讓他們放心到大陸逐夢(mèng),尤其是臺青創(chuàng )業(yè)方面,大陸支持政策很多。”方明標說(shuō)。

幾年下來(lái),方明標已經(jīng)愛(ài)上了常州。“我喜歡騎自行車(chē)在常州轉轉,找找古建筑,有時(shí)還會(huì )開(kāi)車(chē)到長(cháng)江邊兜兜風(fēng)。”方明標說(shuō),這幾年他已經(jīng)去過(guò)大陸十幾個(gè)城市,正打算去祖籍地河南看看。“希望有生之年能跑遍大陸所有省會(huì )城市。”(記者陸華東)

相關(guān)新聞
央企臺干黃柏翔:大陸競爭很激烈,但成長(cháng)空間也更大

黃柏翔來(lái)自高雄,博士畢業(yè)后,目前在光大金融租賃股份有限公司風(fēng)險管理部高級經(jīng)理,也是最早進(jìn)入大陸央企工作的臺灣人。 黃柏翔介紹,博士畢業(yè)后,有感于臺灣的就業(yè)環(huán)境不佳,無(wú)意間從網(wǎng)上看到大陸的光大集團正在招聘,便毅然投簡(jiǎn)歷面試,并在2015年正式入職,成為公司第一個(gè)臺籍員...

臺干黃宗貫:做“有溫度”的銀行服務(wù)兩岸經(jīng)貿交流

新華社南京4月14日電(記者陸華東 邱冰清)“江蘇是大陸臺商聚集最重要地區之一,許多臺商耕耘到第二代甚至第三代,我們希望秉承永傳財富的理念,做一個(gè)‘有溫度’的銀行,服務(wù)更多臺商和大陸客戶(hù)。”已來(lái)南京工作兩年半的臺籍資深經(jīng)理人黃宗貫日前受訪(fǎng)時(shí)說(shuō),對在大陸的工作和生活充滿(mǎn)激情和期待。   畢業(yè)于臺灣東吳大學(xué)的黃宗貫現年57歲,在永豐銀行工作了3...

從臺干到創(chuàng )客,臺北青年紀培忠分享創(chuàng )業(yè)經(jīng):市場(chǎng)要栽培,更要接地氣

紀培忠,臺北人,35歲,華美麗家(廈門(mén))進(jìn)出口有限公司負責人 創(chuàng )業(yè)心語(yǔ):大陸市場(chǎng)很大,想要一步登天很難,需要穩扎穩打。要跟著(zhù)政策走,還有就是接地氣。   臺海網(wǎng)1月25日訊 (海峽導報記者 陳成沛 文/圖)紀培忠在大陸的工作經(jīng)歷,是頗受推崇的“先就業(yè)再創(chuàng )業(yè)”。2011年,他以...

臺干“登陸”已無(wú)能力優(yōu)勢?

▲臺灣新生代來(lái)廈交流,看中大陸發(fā)展前景,多有“登陸”扎根的想法  臺海網(wǎng)(微博)10月22日訊 (海峽導報記者 陳成沛 文/圖)連日來(lái),幾條關(guān)于臺灣人才的新聞廣受關(guān)注。先是大陸電信巨頭華為赴臺,開(kāi)出五倍高薪挖臺灣產(chǎn)業(yè)人才;再有就是大陸電子商務(wù)龍頭阿里巴巴21日起赴臺高校巡...

臺干蔡佳成的營(yíng)銷(xiāo)藝術(shù):用文化活動(dòng)鎖住客戶(hù)群

臺海網(wǎng)(微博)9月2日訊(海峽導報記者 張燕娟/文 黃少毅/圖)對臺干蔡佳成來(lái)說(shuō),和其他“登陸”的干部不一樣,他沒(méi)有在臺企工作,而是在大陸企業(yè)打拼。作為大陸十大家具品牌美克美家廈門(mén)營(yíng)銷(xiāo)部主管,蔡佳成是唯一的臺灣人,他在用他的文化創(chuàng )意整合營(yíng)銷(xiāo)團隊,也在不斷汲取老牌傳統陸...

固镇县| 清原| 罗江县| 定南县| 资溪县| 丰原市| 合江县| 普安县| 安达市| 山阳县| 河池市| 礼泉县| 道孚县| 军事| 通河县| 龙南县| 繁昌县| 闽清县| 长白| 漳平市| 额尔古纳市| 肥西县| 嘉定区| 惠来县| 常熟市| 宜章县| 九寨沟县| 通海县| 达州市| 黄石市| 墨脱县| 塘沽区| 花莲县| 宣恩县| 旌德县| 威远县| 辽源市| 横峰县| 成武县| 江门市| 尚义县|